- Déposée le
- 17 juin 2018
- Ministre
- Rudi Vervoort
Pour prendre connaissance de la réponse du ministre, consulter le document officiel
La part des femmes dans les organes de gouvernance et les structures de direction reste médiocre en Europe (moins de 20%) et encore plus limitée dans le reste du monde.
Malgré les efforts déployés, les femmes sont encore sous-représentées dans les fonctions dirigeantes. Et pourtant plusieurs études le prouvent – une proportion équilibrée de femme dans les hautes sphères de l’entreprise contribue largement à son succès.
Dans les services publics également, les hommes sont souvent majoritaires dans les fonctions dirigeantes.
Monsieur le Ministre-Président peut-il m’indiquer en pourcentage la répartition hommes-femmes parmi les directeurs des institutions publiques relevant de sa compétence ainsi que dans les conseils d’administration de ces institutions ?
Quels sont les causes de la sous-représentation des femmes que révèleraient le cas échéant ces chiffres ?
Quels efforts sont mis en œuvre pour augmenter la représentation des femmes ?
Hasan KOYUNCU
Député bruxellois